Phát triển thị trường lao động, Khánh Hòa hướng tới 90% lao động qua đào tạo
Khánh Hòa - Địa phương đã có kế hoạch và đặt mục tiêu phát triển 90% lao động qua đào tạo vào năm 2030.
Ngày 4.4, tin từ UBND tỉnh Khánh Hòa cho biết đã ban hành Chương trình hỗ trợ phát triển thị trường lao động đến năm 2030, với định hướng xây dựng thị trường lao động hiện đại, linh hoạt, hội nhập và phù hợp với điều kiện thực tế địa phương.
Theo mục tiêu đề ra, đến năm 2030, Khánh Hòa phấn đấu tỷ lệ lao động qua đào tạo đạt 90%, trong đó 40% có bằng cấp, chứng chỉ. Đồng thời, khoảng 90% lao động được trang bị kỹ năng công nghệ thông tin.
Tỉnh cũng đặt mục tiêu duy trì tỷ lệ thất nghiệp khu vực đô thị dưới 3%; giảm tỷ trọng lao động nông nghiệp xuống dưới 20% và nâng tỷ lệ lao động phi nông nghiệp khu vực đô thị lên tối thiểu 90%. Năng suất lao động tăng bình quân tối thiểu 6,5%/năm.
Đáng chú ý, tỉnh phấn đấu giảm tỷ lệ thanh niên không có việc làm, không tham gia học tập hoặc đào tạo xuống dưới 8%; giữ tỷ lệ thất nghiệp thanh niên khu vực đô thị dưới 7% và tỷ lệ thiếu việc làm ở khu vực nông thôn dưới 6%.
Bên cạnh đó, mục tiêu đến năm 2030 có ít nhất 60% lực lượng lao động trong độ tuổi tham gia bảo hiểm xã hội; trong đó, lao động khu vực phi chính thức và nông dân tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện chiếm khoảng 5%.
Chương trình cũng chú trọng đầu tư, phát triển hệ thống giao dịch việc làm và thông tin thị trường lao động theo hướng hiện đại, đồng bộ, liên thông.
Cụ thể, đến năm 2030, có 95% học sinh tốt nghiệp trung học cơ sở và trung học phổ thông được tư vấn, hướng nghiệp. Khoảng 45% người lao động có nhu cầu tìm việc được các trung tâm dịch vụ việc làm tư vấn, giới thiệu việc làm.
Từ năm 2026, tỉnh sẽ triển khai quản lý, khai thác hiệu quả cơ sở dữ liệu lao động, kết nối và chia sẻ với các hệ thống thông tin của các địa phương khác; hướng tới xây dựng hệ thống thông tin thị trường lao động hiện đại, liên thông toàn quốc theo lộ trình của Bộ Nội vụ.
Các chương trình, đề án hỗ trợ việc làm cũng sẽ được triển khai đối với các nhóm lao động đặc thù như người khuyết tật, lao động dân tộc thiểu số, lao động nữ, quân nhân xuất ngũ, người chấp hành xong án phạt tù, lao động nông thôn và sinh viên mới tốt nghiệp.
Sở Nội vụ là cơ quan chủ trì triển khai chương trình, phối hợp cùng các sở, ngành và địa phương liên quan tổ chức thực hiện.
Xem bản gốc tại đây