Một công ty may ở Đồng Nai tuyển dụng 1.000 lao động sau kỳ nghỉ Tết

Mở rộng nhà máy, tuyển mới từ 800 - 1.000 công nhân

Theo ông Ngô Ngọc Thuận - Phó Giám đốc Công ty Cổ phần Đồng Phú Cường, năm 2025, công ty đã đạt được nhiều kết quả tốt, tăng trưởng đạt mức hoàn thành 105%. Nhờ những kết quả nổi bật đó, khách hàng đặt hàng tăng thêm từ 20-30% cho năm 2026 và các năm tiếp theo.

Do đó, năm 2026 công ty chuẩn bị mở rộng thêm một nhà máy thông minh với khoảng 800 - 1.000 lao động và sẽ đi vào hoạt động vào tháng 3.2026 sau khi người lao động nghỉ Tết xong và trở lại làm việc. Tuy nhiên, ngay từ tháng 10.2025, công ty đã đưa ra nhiều chính sách tuyển dụng lao động như: thưởng tiền người giới thiệu, thưởng tiền công nhân mới vào hòa nhập (bình quân 2 triệu đồng/người). Sắp tới, công ty sẽ sử dụng xe đưa rước người lao động đi làm trong bán kính 30 km ở khu vực Định Quán và Dầu Giây.

Ông Hà Hiếu Nghĩa - Chủ tịch Công đoàn cơ sở Công ty Cổ phần Đồng Phú Cường cũng cho biết, trong chuỗi các hoạt động chăm lo Tết Nguyên đán năm 2026 cho đoàn viên, người lao động, Ban chấp hành công đoàn cơ sở đã phối hợp với Ban lãnh đạo Công ty Cổ phần Đồng Phú Cường tổ chức nhiều hoạt động nổi bật như: Sớm công bố tiền thưởng Tết, tặng 2.500 phần quà Tết cho người lao động, tổ chức Bữa cơm Tất niên công đoàn, chương trình Tết Sum vầy - Xuân ơn Đảng...

Người lao động là tài sản quý giá nhất của doanh nghiệp

Ngoài ra, tại Công ty Cổ phần Đồng Phú Cường cũng thường xuyên có các chính sách phát động thi đua cải tiến, chuyển đổi nhanh cho người lao động, góp phần nâng cao thu nhập cho người lao động.

Theo ông Ngô Ngọc Thuận, quan điểm của Hội đồng quản trị và Ban giám đốc công ty, tài sản lớn nhất của doanh nghiệp là người lao động. Từ đó, công ty xây dựng các chính sách chăm lo đời sống cho người lao động, cải thiện tiền lương, tiền thưởng. Công ty kết hợp với Ban chấp hành Công đoàn cơ sở công ty chăm lo người lao động, hỗ trợ lao động khó khăn, đặc biệt là chăm lo Tết cho công nhân với quan điểm mọi người lao động đều có các khoản tiền để ăn Tết, kể cả đối với công nhân mới.

Ngoài ra, Công đoàn cơ sở phối hợp với Ban lãnh đạo Công ty thường xuyên tổ chức các hoạt động chăm lo, tạo điều kiện để người lao động tham gia hội thao, phong trào thể dục, múa hát…

Công ty Cổ phần Đồng Phú Cường (cụm công nghiệp Phú Cường, xã Thống Nhất, tỉnh Đồng Nai) chuyên sản xuất may mặc, có khoảng 2.500 người lao động.

Xem bản gốc tại đây